09.09.2026

Подъемные, надбавки и льготный кредит: что обещают молодым специалистам

В Министерстве труда и социальной защиты напомнили о мерах поддержки, которые государство предоставляет выпускникам, получившим первое место работы. Это и денежные выплаты, и помощь с жильём, и льготные кредиты на белорусские товары.

Трудовые гарантии

Молодому специалисту гарантируется:
трудоустройство по специальности в соответствии с направлением;
отсутствие испытательного срока;
контракт на срок не менее обязательной отработки.

Важно: уволить молодого специалиста по собственному желанию или по соглашению сторон нельзя. Расторгнуть контракт можно только в строго определённых случаях (например, при поступлении на дневное обучение, ликвидации организации, сокращении штата, грубых нарушениях трудовой дисциплины).

Отпуск
Трудовой отпуск предоставляется на общих основаниях. Но перед началом работы молодому специалисту положен дополнительный отдых:

31 календарный день – в общем случае;
45 дней – для педагогических работников;
60 дней – для тренеров.

Денежные выплаты («подъемные»)
В течение месяца со дня заключения контракта выплачивается денежная помощь в размере одной месячной стипендии, которая была назначена в последнем семестре обучения.
Также при переезде на работу в другой населённый пункт можно получить пособие в размере одной тарифной ставки. Для этого нужно написать заявление нанимателю и подтвердить факт переезда документами.

Ежемесячные стимулирующие выплаты
Для молодых специалистов в бюджетных организациях предусмотрены надбавки к окладу:

образование и культура – 20–45%;
физкультура и спорт – 10–50%;
здравоохранение – 20–50%;
система Минтруда и соцзащиты – 20%.

Жилье
Молодой специалист имеет первоочередное право на предоставление арендного жилья (при наличии соответствующего фонда). Также наниматель может компенсировать расходы на аренду.

Льготный кредит на белорусские товары
Молодые специалисты могут получить кредит на покупку потребительских товаров белорусского производства по ставке 2,31% годовых (25% от ставки рефинансирования).

Срок кредита – до 5 лет, первые платежи – через 6 месяцев после получения. Главное условие – обязательная отработка установленного срока.

Важные нюансы

Молодого специалиста можно повысить в должности, если новая должность связана с его специальностью (с его письменного согласия).
Период отпуска по уходу за ребёнком засчитывается в срок обязательной отработки.
Служба в армии также включается в этот срок.

Автор: 1PROF.BY

Фото: с открытых интернет-источников