Многих белорусов волнует вопрос: можно ли уйти в отпуск на один календарный день?
Ответ на него, как сообщает корреспондент сетевого издания «Белновости», нашелся у правового инспектора Елены Ильющенко.
Как рассказала эксперт в беседе с 1prof.by, белорусские законы позволяют работникам уходить в отпуск продолжительностью всего один день.
Она уточнила, что в трудовом кодексе не установлен минимальный срок, на который может быть предоставлен трудовой отпуск.
«Трудовой отпуск по договоренности между работником и нанимателем может быть разделен на две части, при этом одна часть должна быть не менее 14 календарных дней», – подчеркнула юрист.
Получается, если сотрудник решит использовать одну часть отпуска длиной в один день, то оставшаяся часть должна быть не меньше 14 дней.
Это правило действует, если коллективный договор или другие локальные акты конкретного предприятия не разрешают делить отпуск на большее число частей.
