Тепло и уют в домах обеспечивают работники Берестовицкого РУП ЖКХ

В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 26 марта 1998 года №157 «О государственных праздниках, праздничных днях и памятных датах в Республике Беларусь» в четвертое воскресенье марта отмечается День работников бытового обслуживания населения и жилищно-коммунального хозяйства. В этом году – 24 марта. Это праздник людей, которые неутомимо заботятся о том, чтобы в наших домах всегда была вода, тепло и свет, чтобы радовали глаз парки и скверы, улицы и дороги, дворы и подъезды.
Накануне праздника, об успехах и проблемах, о сегодняшнем дне и перспективах на будущее рассказывает директор РУП ЖКХ Чеслав Сыровинский.
— Подводя итоги за прошлый год, — говорит Чеслав Евгеньевич, — можно сказать, что нам удалось обеспечить бесперебойный режим функционирования объектов жилищно-коммунального хозяйства и выполнение основных прогнозных показателей социально-экономического развития. Работа предприятия в прошлом году была направлена на режим экономии топливо-энергетических ресурсов и выполнение социальных стандартов.
Одной с основных задач в прошлом году, которые стояли перед предприятием – это снижение затрат при оказании жилищно-коммунальных услуг населению и повышение их качества. Хочу отметить, что в 2012 году нашим предприятием на 10,2% выполнено задание по снижению затрат на оказание жилищно-коммунальных услуг населению в сопоставимых условиях к уровню 2011 года. Также впервые был выполнен показатель

по экономии ресурсов (факт составил минус 0,6%, при задании минус 0,5%). Это говорит о том, что темп роста затрат на производство и реализацию основных видов услуг значительно ниже темпа роста объемов реализации этих услуг.
— Как сработали коммунальники в прошлом году?
— Несмотря на опережающий рост факторов, оказывающих значительное влияние на себестоимость оказываемых услуг, районное унитарное предприятие вышло на безубыточную работу. Прибыль от реализации услуг составила 239 млн руб. Рентабельность – 0,7%. В 2011 году мы имели убыток 62 млн руб.
Конечно, есть и потери. С отрицательным результатом сработали теплоснабжение, канализация и гостиница.
— Выполняется ли вашим предприятием задание по использованию местных видов топлива и энергосбережению?

— На прошлый год было установлено задание по доле местных видов топлива (МВТ) в объеме 63%. Однако предприятием этот показатель не выполнен. Мы сумели достичь доли местных видов топлива в топливном балансе лишь 39,7%. Использование местных видов топлива в целом по предприятию составило 2996 т.у.т. или 61,1% от плана.
В результате проделанной в 2012 году работы по увеличению использования МВТ, доля природного газа в топливном балансе отрасли сократилась на 6,7 %.
Проведенная работа по внедрению энергосберегающих мероприятий (замена неэффективного оборудования и обновление основных фондов) дала положительные результаты. Так, например, потери тепловой энергии собственного производства по предприятию сократились на 2,8% и составили 16,3%. Основным мероприятием, позволяющим снизить потери тепловой энергии при ее транспортировке, является замена тепловых сетей и ремонт тепловой изоляции. В прошлом году задание по перекладке тепловых сетей было выполнено. Проложено 3,5 км при задании 3,3 км.

Задание по вводу площади жилых домов после капитального ремонта за 2012 год выполнено на 100%. Начиная с текущего года замена окон при постановке дома на капитальный ремонт будет производится за счет жильцов.
С учетом сроков эксплуатации кровель необходимо ежегодно ремонтировать не менее 7% общего количества кровель. Нами этот показатель в 2012 году был соблюден и составил 7,3% от общей площади кровель жилфонда. С вступлением в силу со 2 марта текущего года Жилищного кодекса часть работ по текущему ремонту будет оплачиваться жильцами.
— Чеслав Евгеньевич, какие задачи на будущее поставлены перед коммунальниками?
— Учитывая, что 2013 год Указом Президента Республики Беларусь объявлен Годом бережливости, правилом нашей работы остаются экономия и бережливость, снижение потребления топливно-энергетических и материальных ресурсов.

Особое внимание будет уделено реализации мероприятий планов модернизации, учитывающих требования увеличения выручки и производительности труда на одного занятого с одновременным ростом заработной платы. При этом обязательным условием является опережающий темп роста производительности труда над темпом роста заработной платы, и в 2013 году это соотношение в соответствии с постановлением Правительства необходимо выдержать как минимум на уровне 1,03.
Также необходимо будет обеспечить прибыльную работу предприятия, соблюдение государственных социальных стандартов в области жилищно-коммунального хозяйства.
— Говоря о производственных достижениях, наверное, будет неправильно не назвать тех, кто своим добросовестным трудом внес вклад в развитие предприятия.
— Однозначно, что все достижения коллектива стали возможными, благодаря трудолюбию и

добросовестности в работе десятков и десятков наших людей. Сейчас в РУП ЖКХ работает около 300 человек. В связи с профессиональным праздником многие лучшие труженики районного унитарного предприятия награждены Почетными грамотами, Благодарственными письмами. В частности, начальник участка отопительных котельных Юрий Мармыш награжден Почетной грамотой управления жилищно-коммунального хозяйства облисполкома, слесарь аварийно-восстановительных работ участка «Водопровод г.п.Берестовица» Анатолий Демченко и оператор котельной д.Поплавцы Алина Козловская – грамотами управления жилищно-коммунального хозяйства облисполкома. Благодарственным письмом управления жилищно-коммунального хозяйства награжден водитель автомобиля участка «Автотранспорт» Геннадий Черток. Почетной грамотой райисполкома отмечен добросовестный труд

электрогазосварщика котельной аг.М.Берестовица Сергея Пируты, грамотами райисполкома – начальника планово-экономического сектора Зои Менько, слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике котельной г.п.Берестовица Михаила Улановича. Благодарственными письмами райисполкома награждены уборщик территории участка «Благоустройство, саночистка и озеленение»Тамара Гладкая и слесарь-ремонтник участка «Водопровод аг.Олекшицы» Евгений Андрианов. Двадцать два лучших труженика коллектива награждены грамотами и Благодарственными письмами РУП ЖКХ.
Зинаида Самкова,
фото автора