Тема зарплаты в конвертах сегодня у всех на устах. Телевидение, газеты, журналы, информация в госучреждениях, да и просто разговоры со знакомыми не обходят этот вопрос стороной. Но в данной публикации Комитет госконтроля предлагает взглянуть на эту тему не только как на нарушение закона со стороны работодателя, но и указать на те негативные последствия, которые наглядно демонстрируют незащищенность работника.
1.Соглашаясь на такую «схему» в расчете за работу, задумайтесь, что вы сегодня фактически «воруете» у себя же пенсию. Кажется, что это далекое будущее, но оно наступит гораздо быстрее, чем вам кажется. Те отчисления, которые не будут уплачены с суммы в конверте, напрямую влияют на размер пенсии.
2.Расчет по листку нетрудоспособности также зависит от размера легальной заработной платы. Болеть не хочет никто, но в жизни, увы, это случается. Покупка лекарств, лечебное питание, процедуры – эти расходы ложатся на вас и членов вашей семьи. А если с вами рассчитываются в конверте, то по предоставленному больничному за время нетрудоспособности вам будет начислена совсем небольшая сумма.
3. Неприятным сюрпризом может оказаться размер предоставляемого банковским учреждением кредита или вовсе отказ в нем. Предоставленная в банк справка о размере «официальной» заработной платы за несколько месяцев является основным фактором, влияющим на размер кредита. Так что с мечтой о новом ремонте или приобретении автомобиля лицам, получающим зарплату в конверте, придется распрощаться, поскольку известно, что их «официальные» заработные платы обычно достаточно маленькие и по своему размеру приближены к размеру минимальной заработной платы, как правило, не более 400 рублей.
4.Социальные гарантии относительно обучения, рождения ребенка и т.п. также непосредственно связаны с размером заработка: при выплате зарплаты в конверте не уплачиваются ни подоходный налог в бюджет, ни обязательные страховые взносы в Фонд социальной защиты населения. Так, например, при уходе в декретный отпуск пособие по беременности и родам будет исчислено из официального среднемесячного заработка.
5.Можно с уверенностью говорить и о том, что работник, согласившись получать зарплату в конверте, сильно рискует в гарантированной стабильной выплате оговоренной суммы заработка. Если по какой-то причине наниматель не захочет выплатить ее в следующем месяце, то никаких легальных рычагов принудить его это сделать нет. Вы полностью зависите от желания или нежелания рассчитаться с вами в сумме, о которой была изначально договоренность.
Наконец, подумайте и о моральной стороне совершаемого нанимателем правонарушения — обман государства и недоплата налогов в бюджет является причиной, по которой сегодня, завтра недополучат заработную плату учителя, которые учат ваших детей, врачи, к которым вы спешите за помощью и пенсию пенсионеры, которые честно трудились в свое время и заслуживают уважения и стабильности в получении своих денег в пожилом возрасте.
На сайте Комитета госконтроля http://kgk.gov.by имеется баннер «Скажи НЕТ зарплате в конверте», открыв который вы можете изложить информацию об известных вам фактах правонарушений в указанной сфере.
Комитет госконтроля Гродненской области
